Les métiers en forte demande en 2023

Les métiers émergents à suivre

L'impact de l'innovation technologique sur les métiers

Selon une étude réalisée par Dell et l'Institut pour le futur, 85 % des emplois de 2030 n'existent pas encore. Les avancées dans l'intelligence artificielle, le numérique et l'informatique transforment profondément le paysage professionnel. Ces évolutions conduisent à la création de nouveaux métiers et à la redéfinition de certains existants.

Dix métiers en pleine évolution

Parmi les métiers qui gagnent en visibilité, certains ne sont pas totalement nouveaux, mais leurs contours évoluent. La génération Y pourrait avoir du mal à comprendre les missions associées à ces professions émergentes.

Formations pour s'adapter à ces métiers

  • Intelligence artificielle
  • Informatique
  • Numérique

Ces domaines de formation sont souvent choisis pour s'adapter aux nouvelles exigences professionnelles.

Le métier de concepteur-rédacteur

Le concepteur-rédacteur, souvent méconnu, joue un rôle essentiel dans la création de contenus à forte portée commerciale et marketing. L'idée principale du copywriting est de toucher directement le lecteur, éveillant en lui le désir de passer à l'action, que ce soit pour s'inscrire à une newsletter, acheter un produit ou souscrire à un service.

Les missions du concepteur-rédacteur

Un concepteur-rédacteur maîtrise la rédaction de divers contenus tels que les e-mailings, les fiches produits et les présentations d'entreprise. Il adapte systématiquement son style d'écriture à son public cible pour maximiser la conversion des prospects en clients fidèles.

Parcours de formation

Le secteur de la rédaction web et du copywriting propose de nombreuses formations, souvent disponibles en ligne. Ces formations incluent généralement des tutoriels vidéo, des exercices pratiques et un accompagnement individuel. Cependant, une formation en ligne courte peut ne pas suffire, surtout pour les débutants. Il est donc recommandé de viser un niveau bac+3 dans des domaines connexes comme la communication digitale, le webmarketing, le SEO ou le journalisme pour acquérir une base solide.

Le rôle du data analyst

Avec l'essor du Big Data, le métier de data analyst a gagné en importance. Ce professionnel est chargé de collecter, analyser et interpréter les données d'une entreprise pour influencer les décisions stratégiques des dirigeants. Dans un contexte où les données personnelles sont souvent comparées à l'or noir du 21e siècle, le data analyst devient un acteur clé sur le marché du travail.

Compétences et qualités requises

Le data analyst se distingue par son esprit d'analyse et sa rigueur. Il doit posséder un bon sens de la pédagogie pour transmettre ses résultats de manière claire et concise. La maîtrise de certains langages informatiques et de logiciels de gestion de bases de données est également indispensable. De plus, des compétences relationnelles sont appréciées pour faciliter la communication avec ses collègues.

Parcours de formation

Pour accéder à ce poste, il est possible de suivre une formation certifiante qui délivre le titre professionnel de data analyst, accessible dès un bac+2. Il est également conseillé d'obtenir un diplôme de niveau bac+3 à bac+5 en marketing, informatique, statistiques ou sciences des données. Ces formations peuvent être complétées par des cours supplémentaires pour affiner ses compétences.

Expert en cybersécurité

À l'ère du tout numérique, la sécurité informatique est devenue une priorité pour les entreprises. Selon une étude de Dell, 90 % des entreprises ont subi des cyberattaques en 2022. Conscientes des risques financiers et des perturbations potentielles, les entreprises de toutes tailles investissent désormais pour contrer ces menaces.

L'expert en cybersécurité joue un rôle essentiel en protégeant les systèmes d'information et en sensibilisant les collaborateurs aux bonnes pratiques. Toujours à l'affût des dernières technologies, il s'efforce de prévenir les incidents avant qu'ils ne surviennent. La patience, la pédagogie et le sens du service sont indispensables pour former des utilisateurs aux niveaux variés de compétence informatique.

Parcours de formation

Pour accéder à ce poste spécialisé, un diplôme de niveau bac +5 est généralement requis. Voici un exemple de parcours académique pour devenir expert en sécurité informatique, que ce soit par la formation continue ou initiale :

  • Niveau Bac+2 : BTS SIO (Services Informatiques aux Organisations) ou BTS SN (Services Numériques)
  • Niveau Bac+3 : Bachelor informatique, systèmes et réseaux ou Licence Pro administration et sécurité des systèmes et des réseaux
  • Niveau Bac+5 : Master spécialisé en cybersécurité ou Diplôme d'ingénieur spécialisé en cybersécurité

Ces formations fournissent les compétences nécessaires pour se démarquer dans ce domaine en constante évolution.

Ingénieur en intelligence artificielle

Les ingénieurs en intelligence artificielle développent des programmes informatiques capables de raisonner comme un humain, mais avec une rapidité et une efficacité accrues. Les applications de l'IA sont vastes : de la conception de voitures autonomes dans le secteur automobile à la robotisation de tâches répétitives dans l'industrie, en passant par des diagnostics médicaux précis dans le secteur de la santé.

Compétences requises

Un ingénieur en IA doit posséder une expertise approfondie en data science, machine learning et deep learning, ainsi que de solides compétences en programmation. Il est essentiel pour ces professionnels de rester informés des innovations technologiques et d'être prêts à apprendre constamment pour améliorer les performances des programmes et applications.

Parcours de formation

Pour devenir ingénieur en intelligence artificielle, un diplôme de niveau bac+5 est généralement requis. Les spécialisations en informatique, statistiques ou ingénierie sont privilégiées, avec une orientation spécifique vers l'IA pour maximiser les opportunités dans ce domaine dynamique.

Le rôle du chief happiness officer

De plus en plus de Français accordent de l'importance à la qualité de vie au travail. En réponse, les entreprises réalisent que le bien-être professionnel favorise la productivité et réduit le turn-over et l'absentéisme. Le chief happiness officer (CHO) a pour mission d'améliorer le bien-être des employés en mettant en place des actions pour renforcer le lien social et améliorer les conditions de travail.

Actions et initiatives

Le CHO peut organiser des ateliers de team building pour renforcer la cohésion d'équipe, promouvoir la flexibilité pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle, réaménager les espaces de travail ou encore encourager la participation des employés à la vie de l'entreprise à travers diverses activités.

Parcours de formation

Étant donné que le métier de CHO est encore récent, il existe peu de formations spécifiques. La plupart des CHO en poste proviennent d'une mobilité interne et ont une formation en ressources humaines, sociologie ou psychologie, allant du niveau bac+3 (Licence ou Bachelor) au bac+5 (Master 2). D'autres parcours, tels que la communication et le management, peuvent également mener à ce poste, par exemple avec un BUT Gestion des entreprises et des administrations.

Le rôle du scrum master

Scrum, une méthode Agile, est largement adoptée pour le développement de projets. Le scrum master est le garant de cette approche, favorisant la collaboration et les retours réguliers entre les participants d'un projet. Cette méthode, particulièrement prisée dans le secteur du digital, améliore souvent les performances, la productivité et la satisfaction client.

Plus coach que manager, le scrum master se distingue par ses compétences techniques facilitant le dialogue et les interactions constructives avec l'équipe. Ses qualités relationnelles sont également essentielles pour motiver les équipes et éviter les conflits ou le stress durant les différentes étapes de création.

Parcours de formation

Une certification de scrum master peut être obtenue après une formation courte de deux jours. Cependant, cela ne suffit pas pour occuper ce poste. En général, ce métier est accessible après quelques années d'expérience en tant que manager ou chef de projet. Les scrum masters actuels possèdent souvent un bac+5 en informatique, acquis dans une école privée, un centre de formation ou une école d'ingénieurs.

Le métier de référenceur SEO

Le référenceur SEO (Search Engine Optimization) a pour mission d'améliorer la visibilité des sites internet en décryptant les algorithmes des moteurs de recherche. Il effectue un audit complet des sites, identifiant forces et faiblesses, puis élabore un plan d'action pour optimiser leur positionnement. Ce professionnel du digital ne se limite pas à sa spécialité : il explore divers leviers du webmarketing tels que la rédaction web, le SEA, et les réseaux sociaux. Collaborant étroitement avec différentes équipes, il vise à augmenter le trafic des sites qu'il optimise. Le métier exige une forte capacité d'analyse, de la rigueur, et une patience considérable car les résultats peuvent prendre plusieurs mois à se manifester.

Parcours de formation

Les formations courtes en SEO, qu'elles soient d'initiation ou de perfectionnement, sont courantes, mais les cursus plus longs restent peu nombreux. Les spécialistes du référencement web débutent souvent par une formation en marketing digital, accédant ensuite à des cours de SEO à partir d'un niveau bac+3. Certains choisissent d'apprendre en autodidacte, consacrant une partie de leur temps libre à la création et gestion de sites web.

Pilote de drone

Le métier de pilote de drone connaît une croissance rapide et attire de nombreux professionnels. Ce spécialiste dirige un aéronef radiocommandé pour accomplir diverses missions, variant selon le secteur d'activité. Dans l'audiovisuel, il capture des images aériennes saisissantes. Dans la sécurité, il assure la surveillance de biens et de personnes. Dans le transport, il effectue des livraisons dans des zones difficiles d'accès. Le pilote de drone doit maîtriser la réglementation aéronautique et faire preuve d'autonomie, de rigueur et de précision pour garantir la sécurité de ses opérations.

Parcours de formation

La profession de pilote de drone est déjà bien encadrée. Pour obtenir l'attestation de pilotage professionnel, il est nécessaire de suivre une formation théorique et pratique. Pour intégrer l'armée de l'air ou de terre comme pilote de drone, le baccalauréat est requis. Le parcours débute par un rendez-vous avec un conseiller en recrutement, suivi de tests déterminant l'admission en formation.

Imprimeur 3D

L'impression 3D, également connue sous le nom de fabrication additive, est perçue par certains comme la 4e révolution industrielle. Cette technologie innovante permet de créer des objets en trois dimensions grâce à des logiciels de Conception Assistée par Ordinateur (CAO). L'imprimeur 3D utilise cette technique pour produire des maquettes et des prototypes dans divers secteurs, tels que l'industrie, la santé, l'architecture et l'artisanat.

Compétences et technologies

Un imprimeur 3D doit maîtriser les outils informatiques et être à l'aise avec différents procédés d'imprimerie, tels que le frittage sélectif par laser (SLS) ou la fusion sélective par laser (SLM). Il est essentiel de rester informé des dernières innovations pour exceller dans ce domaine.

Parcours de formation

Les formations spécifiques à l'impression 3D sont encore limitées. Cependant, certains diplômes en informatique ou en ingénierie numérique, comme les Licences Professionnelles, Masters 2 ou diplômes d'ingénieur, offrent des spécialisations qui permettent d'acquérir les compétences nécessaires en fabrication additive.

Le métier d'éco-conseiller

Avec la montée des préoccupations environnementales, l'éco-conseiller devient un acteur clé dans le développement durable. Ce professionnel évalue comment un projet d'aménagement impacte l'environnement et la qualité de vie des habitants. Il peut se spécialiser dans divers domaines, tels que la gestion des déchets, la qualité de l'air ou la préservation de la biodiversité. Ses compétences scientifiques sont essentielles pour cette spécialisation.

Compétences relationnelles

Les compétences relationnelles de l'éco-conseiller, telles que le sens du contact et la capacité d'écoute, sont primordiales. Il doit également savoir négocier pour persuader les décideurs d'adopter ses recommandations.

Parcours de formation

Pour devenir éco-conseiller, un niveau bac+5 en environnement est requis, assurant une base solide pour aborder les défis écologiques actuels.

Responsable en qualité, sécurité et environnement

Le responsable en qualité, sécurité et environnement (QSE) joue un rôle essentiel dans le maintien des normes au sein des entreprises. Il veille à la conformité des pratiques avec les réglementations en vigueur et s'assure que les conditions de travail sont optimales. Ce rôle est central pour garantir non seulement la sécurité des employés, mais aussi le respect de l'environnement.

Opportunités de formation

Différentes formations en QSE sont proposées pour ceux qui souhaitent se spécialiser dans ce domaine :

  • Salariés en poste : Programmes adaptés pour améliorer les compétences spécifiques tout en continuant à travailler.
  • Demandeurs d'emploi : Formations intensives pour faciliter l'insertion sur le marché du travail.
  • Entreprises : Modules personnalisés pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises en matière de qualité, sécurité et environnement.

Le CESI, par exemple, offre plusieurs options de formation pour ceux qui cherchent à approfondir leurs connaissances ou à se reconvertir dans ce secteur en pleine évolution.

Formations en qualité, sécurité et environnement

Pour ceux intéressés par une carrière en qualité, sécurité et environnement (QSE), plusieurs formations sont disponibles pour acquérir les compétences nécessaires.

Bachelor européen en qualité, sécurité et environnement

Cette formation d'une année est proposée par ENACO et peut être suivie à distance. Elle allie théorie et pratique grâce à l'alternance en entreprise. Ce cursus convient aussi bien aux salariés en poste qu'aux demandeurs d'emploi, aux entreprises et aux étudiants.

  • Durée : 1 an
  • Mode : À distance, en alternance, en entreprise
  • Public visé : Salariés en poste, demandeurs d'emploi, entreprises, étudiants

ENACO propose également trois autres formations axées sur l'environnement pour élargir vos compétences dans ce domaine en pleine expansion.

Formations en management de la qualité, sécurité et environnement

Des formations spécialisées sont proposées pour ceux qui souhaitent approfondir leurs connaissances en qualité, sécurité et environnement (QSE).

Manager de système QSE – ISMQ

Le programme de Manager de Système QSE de l'ISMQ s'étend sur 12 mois et se déroule en centre. Cette formation est conçue pour répondre aux besoins des salariés en poste, des demandeurs d'emploi, ainsi que des entreprises. Elle permet d'acquérir des compétences essentielles dans la gestion des systèmes de qualité, sécurité et environnement.

Autres formations en environnement

En collaboration avec Kedge Business School, trois autres formations axées sur l'environnement sont disponibles pour élargir les compétences dans ce domaine dynamique. Ces programmes offrent une approche innovante et pratique pour relever les défis environnementaux actuels.

Responsable qualité hygiène sécurité et environnement

Les responsables QHSE jouent un rôle essentiel dans le maintien des normes au sein des entreprises. Ils veillent à ce que les pratiques respectent les réglementations en vigueur tout en optimisant les conditions de travail.

Cursus de formation

Pour acquérir les compétences nécessaires, diverses formations sont disponibles, allant de l'apprentissage à distance à des sessions en entreprise.

  • Durée : 140 heures sur 20 jours
  • Mode : À distance, en centre, en entreprise
  • Public cible : Salariés en poste, entreprises

Le Groupe Lexom propose également quatre autres formations axées sur l'environnement pour élargir votre expertise dans ce domaine en constante évolution.

S'immerger dans son environnement

Il est essentiel pour les professionnels de se familiariser avec les environnements dans lesquels ils évoluent. Cela permet non seulement de mieux comprendre les enjeux mais aussi de s'adapter et de proposer des solutions pertinentes.

Programme de formation

Pour ceux en quête de perfectionnement, Formasuite propose une formation intensive de deux jours, soit 14 heures. Cette formation peut être suivie en centre ou directement en entreprise, offrant une flexibilité appréciée par les participants.

  • Durée : 2 jours (14 heures)
  • Lieu : En centre ou en entreprise
  • Public cible : Salariés en poste, entreprises

Formasuite propose également quatre autres formations axées sur l'environnement, permettant aux participants d'approfondir leurs compétences dans ce domaine en constante évolution.

Gérer les conflits en milieu professionnel

Une formation dédiée à la gestion des conflits permet aux professionnels de mieux appréhender les tensions au travail et d'instaurer un climat serein. Ce programme est conçu pour répondre aux besoins des salariés, des demandeurs d'emploi et des entreprises.

Options de formation

  • Durée : 21 heures
  • Mode : Présentiel, visioconférence, à distance, en centre ou en entreprise
  • Public visé : Salariés en poste, demandeurs d'emploi, entreprises

Cette formation offre une approche complète pour maîtriser les techniques de résolution de conflits et favoriser un environnement de travail positif.

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

La prochaine étape de votre vie professionnelle

Passe par une formation de qualité qui vous aidera à vous épanouir dans un nouvel emploi où votre passion et vos qualités seront les clés de la réussite de l’entreprise !

Transmettre les connaissances, connaître les besoins du marché pour vous aider à trouver l’emploi qui vous correspond: telle est notre mission !

Product
Resources
Collaborate

© 2024 formaposte-nordest.fr